Les dictées... La Baule, 20 et 21 juin 2007 Le COMET R.H.

 

Mais qu’est-ce donc qui se tapit derrière ce néologisme à consonance astronomique ? Un énième et avant-gardiste avatar issu des arcanes compliqués de la sphère pédagogique ? Une toquade, un caprice engendrés par des dialecticiens jusqu’au-boutistes ? Un nouveau spécimen d’homme protée quasi omniscient ?

 Que nenni ! Gardons par-devers nous billevesées et calembredaines ! L’affaire est extrêmement sérieuse, bien trop pour qu’on soit tenté de la traiter à vau-l’eau. Ce métier, aux antipodes de la sinécure, s’il exige de ses praticiens une kyrielle, une foultitude de compétences, requiert également desdits spécialistes quelques vertus tels la volonté, l’humilité, le désir d’entreprendre et l’appétence pour le travail collectif.

 Impeccable complément du campus R.H. avec lequel il forme une indissociable communauté, missi dominici de la direction R.H., le COMET n’en est pas pour autant l’homme lige. Ni prosélyte, ni neutre, il conserve son libre arbitre. La mission dont il a hérité, les buts qu’on lui a assignés doivent converger, d’une part avec la conviction qu’il s’est lui-même forgée et qui fonda son adhésion, et, d’autre part, avec les réalités du terrain, la singularité des femmes et des hommes qui, quelquefois, se sont donné beaucoup de peine, se sont donnés avec ferveur pour faire de leur mieux.

À l’instar des instituteurs qu’on nomma, à la fin du dix-neuvième siècle, les hussards noirs de la République, le consultant en ressources humaines peut s’enorgueillir de contribuer à façonner, dans et pour l’entreprise, des citoyens reconnus et motivés.

                                                                                                          Henri Girard

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